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200 1_ ■a劳资纠纷节点分析与应对■9lao zi jiu fen jie dian fen xi yu ying dui■f张秀丽编著
210 __ ■a北京■c企业管理出版社■d2010
215 __ ■a270页■d26cm
330 __ ■a本书从人力资源工作实务出发，针对现行的国家劳动法律法规的主要条款，对劳动合同签订、条款书写、履行与变更、解除与终止、内部规章制度的制定以及劳动纠纷的处理等方面，以及企业在人力资源管理工作各环节的操作上，就如何来避免各类劳资纠纷的产生，分别做了阐述，并提供了一些切实可靠的解决方案和应对技巧。
606 0_ ■a劳资纠纷■x法规■x研究■y中国
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701 _0 ■a张秀丽■9zhang xiu li■c(女，■f197?~)■4编著
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